有些公司20号才发工资,,网友：从发工资的时间就能看公司靠不靠谱
简要回答
一般而言，次月10号前发工资的公司通常是实力比较强的公司，而10-15号发工资的公司则是实力一般的普通公司，而再晚到20号后发工资的公司，则大多是效益一般的小公司。这是因为发工资需要一个复杂的核算流程，并且需要保证公司的现金流足够。如果一个公司能够在次月10号之前准时给员工发工资，说明这家公司经营状况比较好，而那些要拖到次月底，甚至更晚才发工资的公司，则一般效益都不太好，现金回流的很慢，说明经营状况也很差。
01一、可以通过公司发工资的时间来判断这家公司的好坏
其实，发工资的时间只是其中一项参考因素，最重要的还是能否按时发工资。如果一家公司经常拖欠工资，连按时发工资都做不到，那这样的企业和老板根本不值得追随。但是，如果一家公司能够在次月10号之前准时发工资，说明这家公司经营状况比较好，而且对员工福利和待遇也不会太苛刻。
02二、也可以通过发工资的时间来判断公司的实力
如果一个公司能够在次月10号之前准时给员工发工资，说明这家公司账上有钱，经营状况比较好。而如果一家公司要拖到次月底才发工资，说明这家公司财务管理水平差、经营效率低、随时可能资金链断裂关门大吉。因此，从发工资的时间来判断公司好坏，是有一定道理的。
03三、还需要结合其他因素来进行考量
比如，公司的规模、行业竞争、企业文化、老板的管理方式等等，都是需要考虑的因素。因此，在选择公司的时候，建议多方面考量，不要只看发工资的时间，而是应该全面了解该公司的情况，这样才能做出更好的决策。
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