格局高的职场人,离职时往往有这3种表现希望你也有
简要回答
离职是职场中常见的事情,它标志着一段工作的结束,同时也代表着新工作的开始。在离职时,退群是基本的职业操守,但要做到并不简单。从某种程度上说,退群也展现了一个人的格局和职业素养。在离开前也可以与直属领导私下告别,退群之前向公司领导和同事表达感谢。
011.低调悄然地退出群聊
在离开公司时,最不引人注目的方式就是悄悄地退出群聊。领导和同事们早已知晓你的离职消息,但其他人迟早会知道。悄悄地退出群聊可以让你不给人添麻烦,既不让人力资源部门难做,也显得你很懂得情理。
2.在离开之前与直属领导私下告别
辞职是一件再普通不过的事情,可以直接退出群聊而不说任何话。但如果能提前与直属领导私下告别并表示感谢,感谢领导和公司对你的培养,这会给领导留下良好的印象,让他们觉得你不是个不懂感恩的人,对你的评价也会更高。这并不难做到,稍具格局的人都能想到这一点。
02在退出群聊之前向公司和同事表达感谢
如果公司规模不是太大,或者是部门内部的群聊,大家之间相对熟络,并不需要完全悄悄地退出群聊,可以简单地在群聊中向领导和同事表达感谢之情。几句简单的感谢之辞即可,不需要太过感人肺腑,只要表达出真诚的谢意即可。
03毕竟,老同事也是你人脉的一部分。谁知道未来的道路是否会顺利,也许还会需要老同事为你介绍资源和工作机会呢?即使你离职了,也要保持良好的关系。与老同事保持良好的关系,不仅可以共进午餐,还可以在未来继续保持联系。没有格局的人在离职后可能就永远无法再见到老同事了。
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