为什么有人喜欢假装不努力

心理健康 2023-08-05 10:11:19   点击量 : 3583  

作者 : 佚名

为什么有人喜欢假装不努力

从小到大,你可能会遇到过这样的人,明明他背地里很努力,却总是喜欢在他人面前谎称自己没有怎么复习,让周边的人以为他考的比自己好,原来是比自己聪明。为什么有人喜欢假装不努力?这篇文章为你解读。

为什么有人喜欢假装不努力

回想你的学生时代,你可能会经常遇到考的好,却总是号称“我都没怎么复习”的人,难道他们真的那么聪明,都不需要复习的吗?

事实并非如此,大多数人的智商都是差不多的。而隐藏自己努力,可能是出于以下的原因:

1、为了维护自我价值

心理学家科温顿提出了自我价值理论,他认为我们做事情的基本动机,是为了维护自我价值,保护自尊不受到伤害。

那么我们的自尊和自我价值是怎么形成的呢?对于幼小的我们而言,不具备足够的认知能力来评价自己,这导致我们会把重要他人的评价看的特别重要。

而在我们的文化中,往往很少称赞一个人很努力,而是会称赞这个人有多么的聪明。

这也导致有些人自然而然的把“我很聪明”当成了个人价值的体现。

于是,他会其他人面前伪装自己,假装自己不用怎么努力,也可以游刃有余的解决一切,来获得他人的认可。

另外,假设他在这件事情上失败了,他还可以反过来把责任推给努力,给他人留下一种“要是他努力了肯定不一样”的印象,以此来维护他受损的自尊。

2、让其他人减少努力

有些人谎称努力,是为了让周围的人放下戒备心,尤其是让竞争对手相信他没有努力,进而促使竞争对手减少付出,来增加自己超越竞争对手的几率。

3、高驱高避型

高度追求成功,极力避免失败的人,更容易隐藏自己的努力。

因为他们很害怕自己努力失败被别人看见,导致其他人认为他是无能的。

现在很多人选择假装努力,你如何看待这一现象?

这个现象是很不好,另一方面可能也是自己的方法不太对。

现在我们看到很多的人选择了假努力,造成这一现象的很大的原因是社会节奏的变快,身边的人都是在努力,所以很多人也是紧随社会的节奏,不能被社会淘汰,大家都开始努力起来。

但是真正坚持下来的人却没有几个,所以很多人一开始的努力变得很无力,所以也是表面在坚持,实际上已经逐渐放弃了努力。这也是我们经常称的假努力。

造成这个的原因还是自己的意志力不太坚定,所以我们做任何事情,首先要有一个很强大的意志力,这是很重要的。他能够让我们在这个过程中克服各种各样的困难,帮助我们实现我们的人生理想,所以说强大的意志力必不可少,这也是我们实现自己理想的很关键的因素,所以可以培养一下自己意志力。

让我们的理想变为现实,让我们的努力不会得到白费,这就是我们应该做的,所以这些都是很重要的。

还有一些的假努力是我们常见的方法不对,这也是一件非常可悲的事情,我们要知道,方法的不对让我们的很多努力都会效果不是很好,还会被别人称为假努力,方法不对,等于白费。

这就像我们读书的时候,这样的例子很常见,很多同学看似很努力,实际上并没有多大的效果,所以说,这个时候,多看一下我们的方法是否妥当,这也是很关键的。好的方法能够让我们做到事半功倍的效果,大大节约了我们时间。

假努力是非常不可取的,我们每天也要多反思一下自己是否是处于这样的情况,多反思总结一下,这样我们的行动才会更有意义,我们的努力才不会白费。

真正努力的人总是在假装自己不努力励志故事

  壹

  这两天我给一个学员M指导简历,只见M简历上的“自我评价”一栏赫然写着这么一句话“本人拥有从业资格证,目前正积极准备初级会计职称的考试。”

  我和她说了一个故事。

  这个故事的主人公是我的朋友Y,当她满心欢喜跳槽到一家不错的企业上班之后,她特别羡慕公司财务主管的职位,听人说做主管这个岗位是需要中级职称的,于是Y下定决心,一定要考中级职称。

  于是就在那一年,Y买了中级教材,还有一套轻松过关的教辅书,她做的第一件事情,就是回去拍了照片,然后上传到空间QQ,写了句“为了明天,努力加油啊。”

  不知怎么地,后来很多部门的同事看到Y都会问上一句:“听说你报考中级啦?书看的如何啊?”

  这件事也就顺理成章地传到了财务部老大也就是那位主管耳朵里,一天下午,主管跑到Y的办公室对她说,这不公司最近打算申请一项政府补助,需要Y写一份项目申请报告,也没有说具体要求,就让Y把公司情况大概写一下。

  Y就参考了公司对外的一些资料大概把情况描述了下,递交给主管的时候,主管看了看面无表情地说:“这就是一个211重点大学毕业并且工作了五年的会计的写作水准?”说完从鼻子里哼出一声冷笑。

  Y面带诚恳地对主管说:“我来公司才一个月,确实对公司情况还不是非常了解,我想知道您大概需要怎样的报告?有没有什么具体要求?或者有没有之前其他人写过的类似的范本做参考?”说完,Y拿出随身携带的一个本子和笔,打算仔细记下这个主管提出的要求以及相应的参考资料。

  谁想到主管回答说:“你把这里当成学校了吗?哪有什么范文可以参考?这是一个做事的地方,能做就做,不能做就走人,我哪有时间陪你在这耗下去?下班之前把改好的申请给我。”

  于是那一个下午,Y一直在修改那份申请,下班的时候把最终定稿的东西给了主管,结果主管还是把她训斥了一顿,让Y好不沮丧。

  贰

  原因出在哪里呢?

  后来Y告诉我,那个时候的她真是天真极了,她觉得自己看书备考是上进的表现啊,但是平时回家就已经很晚了,于是Y每天就把书带到单位趁休息的时候看,所以她的办公桌上总会放着一本中级的书,结果有一天主管来到她们办公室看到她桌上的书眉头就皱了一下。

  试用期结束之后,该是Y做转正述职报告了,没想到当着其他部门领导的面,财务主管一二三毫不留情地指出了Y这样那样的问题,其中最尖锐刺耳的一句话就是:“我看你天天还在上班的时候看中级书,这本是你业余时间应该做的事,所以我有理由怀疑你根本没有在工作上投入应有的时间和精力。”

  Y百口莫辩,她真的想告诉主管,工作时间她根本没有时间看书的,不过就是书放在那里,等午休的时候才有空翻阅。

  然而话到了嗓子眼突然哽住了,Y发现自己没有必要为自己进行任何申辩。

  即便上班看了中级职称的书又如何呢?本身是和工作专业相关啊,又没有看其他闲杂的书籍啊。后来有个大姐好意提醒Y,这位财务主管不爽Y很久了,因为主管本人是半路出家做的会计,城府颇深,别看她平时表面上笑眯眯的,实则暗地里不知动用了多少心思排除异己,这Y八成是犯了主管的大忌,因为主管最不想看到下属赶超自己的样子。

  “你说你努力不该是你自己的隐私吗?何必大张旗鼓剑拔弩张让别人心生不爽呢?”那位大姐对Y说。

  Y终于意识到,自己晒努力的这种行为只会让他人衍生嫉妒鄙夷等莫名的情绪,给自己带来不必要的`困扰,反而会阻碍自己的努力;而在成人的世界中,人们更喜欢看结果,没有人在乎你经历了什么。所以真正努力的人是不会轻易告诉他人自己是有多努力的,只是在成功的时候四两拨千斤似的点到为止,从来不会刻意宣传这一段努力的过程。

  叁

  这个故事说完之后,学员M若有所悟,她赶紧把简历上“目前积极准备初级职称考试”这句话去掉了。

  真正厉害的人在谈到自己牛掰的过往时,往往倾向于“云淡风轻”。

  一个朋友做了六年的纸媒工作之后,摇身一变如今在四大会计师事务所里的一家从事审计工作去了,他的转身与跨度让所有人瞠目结舌,我们都在议论,这个平时审稿子总是忙到深夜的人哪有时间为自己跨行做准备啊?

  时间真的是挤出来的,后来我们才知道,在纸媒效益迅速下滑的这几年,他一直在思索自己今后的出路,他推掉了一切可以推掉的饭局,潜心苦读考取了金融硕士并顺利毕业,这才完成了在外人眼里异常华丽的转身。

  这些年我知道太多的人在不动声色地努力着,你几乎看不到对方努力的模样,而所有的努力都被描述成某种运气。

  其实很多时候,我们不是不想努力,只是生怕自己忍受不了那样的孤寂与酸楚,于是比起日积月累艰苦卓绝的付出,我们更喜欢拍张自己挑灯苦读的照片发个朋友圈寻找些慰藉和存在感,然而现实是残酷的,时间花在了哪里最终是能看得见的。

  我们要做的,只是脚踏实地默默努力。努力原本就是人生常态,只要现在的自己比原来的自己更好,不就是一份最大的收获吗?

总是看着别人成功却假装不在意 对别人的成就好像不屑一顾还故意诋毁别人 自己有不努力这在心理学上是什么

看上去他有一点自卑,所以明明很在意别人比自己的成绩好,却故作不屑一顾。
自卑心理的形成往往由于自我评价过低,或者长期受到较低的外部评价,特别是来自父母或老师的否定。
自卑实际上不算是心理问题,我们每个人都会在某一段时间、某一件事情上或多或少碰到类似情况。要帮助他走出困境,你首先需要保持平常心,像一般朋友一样去对待他,轻易不要流露出可怜、指责、轻视等负面情绪。往往自卑的人都是心思细腻、敏感的人,更需要我们有耐心。如果有可能,帮助他找出其擅长的领域,多加鼓励,帮助其建立信心。实际上只要他在任何一方面能够感觉到自信,对自己的评价能够获得提高,这种现象就会改善。当然,你也可以让他明白,个别一两次的成功与否无关他人对其的评价,他对生活的积极态度以及自我成长的努力才是家人和朋友认可他的地方。
当然,尽量不要在他面前提及成绩不佳等等是运气不好之类的话,以防止他为自己的不成功找到借口继续自暴自弃。
人确实是一种复杂、矛盾的综合体。愿意帮助别人就说明你的善良。愿你以及你的朋友能够成功摆脱困惑,获得成长。
推荐看一下阿德勒的《超越自卑》

什么是假装努力,如何看待许多大学生“假装努力”的现象?

努力学习一定没有错的,你努力学习了最后你成功了,大家都会以你为榜样。你假装努力学习,家长没有怎么发现,最后你失败了,天赋不够没有人怪你。假装学习的成本很低,假装学习的效果很好,假装学习好处很多。效率极低,这属于努力的方法不正确。不管我们做任何事情,做事的方法都要正确,这样才能有效率的达到目标。如果方法不正确,那么就会多走许多弯路,浪费时间和经历,效率低下,自己很会感到非常疲惫。

所以,同学们在学习的时候,要给自己制定好一个规划,对于一些难题,已经确定自己完全无法解决的时候,要及时地像同学或者老师询问,不要自己在那里钻牛角尖,这样的结果只是在无谓地浪费时间。在通往成功的道路上,我们不仅要勤奋,而且还要学会思考。如果你做一件事不思考,只是埋头苦干,那么你会连你自己做的是对是错都不知道。最后可能白做了许多的工作,没有任何的价值。所以,勤奋和思考是分不开的。通过思考我们可以找到更加有效率的勤奋方式,通过思考我们也可以决定下一步向哪个方向勤奋,所以思考是非常重要的。

同学们平常在刷题的时候,要注意多思考,不要只重视刷题的数量。对于一些你常常出错的题型,要分析一下自己为什么错,有什么更加快速的解题方法。一段时间之后,要对自己的学习情况进行总结,错的及时改正。在学习的时候我们固然要全身心投入,全力以赴,但也不应把神经绷得太紧,把所有时间用来学习却不知享受生活,这样的结果往往是事倍功半,不妨留一点空间看看报纸、听听音乐,甚至是睡一觉。

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