用工主体责任是否包括购买医疗保险(因用工关系发生争议的哪方为责任主体)

医疗纠纷 2023-12-22 09:53:41   点击量 : 4252  

作者 : 网络

用工主体责任是否包括购买医疗保险

一、用工主体责任是否包括购买医疗保险

1、用工主体责任包括购买医疗保险。用工单位和劳动者建立劳动关系后,要为劳动者购买社会保险,而社会保险包括医疗保险。

2、法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第五十八条,用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国.统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。

二、医疗保险报销条件有哪些

1、参保人必须到基本医疗保险的定点医疗机构就医购药,或持定点医院的大夫开具的医药处方到社会保险机构确定的定点零售药店外购药品。

2、参保人在看病就医过程中所发生的医疗费用必须符合基本医疗保险保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准的范围和给付标准,才能由基本医疗保险基金按规定予以支付。

参保人必须符合基本医疗保险支付范围的医疗费用中,在社会医疗统筹基金起付标准以上与最高支付限额以下的费用部分,由社会医疗统筹基金统一比例支付。

因用工关系发生争议的哪方为责任主体

法律客观:
《劳动争议调解仲裁法》第五条 发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。

用工主体责任需承担工伤赔偿范围

法律主观:
工伤赔偿的范围包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院 伙食补助费 、必要的营养费,如果构成伤残的话还可要求 残疾赔偿金 、残疾辅助器具费、被扶养人生活费、康复费、护理费、后续治疗费。

法律客观:
《社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付: (一)治疗工伤的医疗费用和康复费用; (二)住院伙食补助费; (三)到统筹地区以外就医的交通食宿费; (四)安装配置伤残辅助器具所需费用; (五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费; (六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴; (七)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金; (八)因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金; (九)劳动能力鉴定费。

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