询问笔录可以由试用期民警签字吗

劳动法常识 2024-06-21 17:49:22   点击量 : 14473  

作者 : 网络

询问笔录可以由试用期民警签字吗

一、询问笔录可以由试用期民警签字吗

进行询问时必须由两位特派员在场,待询问工作全部完成后,要求调查者与记录员以及受访者需尽快签署确认文件。

根据我们国家刑法中的《刑事诉讼法》便可作为相关法定条文支撑。

并且,在办理案件的过程中,专门负责执行问询工作的人民警官也应当在每份由采访制成的笔录上署名确认,而翻译相关人员则应在整份笔录的最后一页签下名字。

《中华人民共和国治安管理处罚法》第八十四条

询问笔录应当交被询问人核对;对没有阅读能力的,应当向其宣读。记载有遗漏或者差错的,被询问人可以提出补充或者更正。被询问人确认笔录无误后,应当签名或者盖章,询问的人民警察也应当在笔录上签名。

被询问人要求就被询问事项自行提供书面材料的,应当准许;必要时,人民警察也可以要求被询问人自行书写。

询问不满十六周岁的违反治安管理行为人,应当通知其父母或者其他监护人到场。

二、试用期干了几个小时被辞退有钱吗

试用期内遭到解雇的员工,同样应该获得相应的薪资补偿。

根据相关法律法规,用人单位如果在使用劳动力期间未签订正式的书面劳动合同,但是员工实际上已经为公司做出贡献的话,用人单位仍有义务发放相应的薪水,并且不能够克扣或者拖欠。

假如用人单位拒绝履行这个义务,那么该名员工有权将用人单位告上其所在地的劳动监管部门。

根据劳动合同以及国家的相关政策规定,用人单位必须按照与劳动者所达成的合议,以及整个国家的市场行情,及时足额地支付给劳动者应得的劳动薪酬。

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