2023劳动节高速公路免费吗,2023劳动节高速免费几天

2023劳动节高速公路免费吗,2023劳动节高速免费几天

导读：五一劳动节就要来到我们的身边了，五一劳动节是我们国家的一个法定节假日，有很多人都会在五一劳动节的时候外出游玩，而自驾游也是一个十分受到大众的重视的一个出行的方式了，那么2023劳动节高速公路免费吗？2023劳动节高速免费几天呢？下面就由小编来为大家解答解答。

五一出行

　　2023劳动节高速公路免费吗

2023劳动节高速公路免费。

2023劳动节高速免费几天

2023年五一高速具体免费通行时间根据《重大节假日免收小型客车通行费实施方案》规定：将从4月29日0时开始，到5月3日24时结束，共计5天。

适用免费通行政策的车辆为行驶收费公路的7座以下载客车辆。

在普通收费公路中，以车辆通过收费站收费车道的时间为准；而在高速公路中，则以车辆驶离出口收费车道的时间为准。

如果在免费期间开始但未能进入高速公路，那么小型客车仍然可以通过人工车道或ETC车道驶入、驶出，并正常享受免费通行政策。

而免费期间结束后再次通行高速公路时，若使用ETC车道，则系统会自动覆盖上一个入口信息，并在出口处正常收取通行费。

此外，2023年的春节、清明节、劳动节、国庆节等四个法定节假日和确定的连休日也将免费通行，也就是说今年2023年已经确定了春节、清明节、劳动节、国庆节这四个法定节假的连休日时间，总共21天。

且适用免费通行政策的车辆范围同样为行驶收费公路的7座以下载客车辆，包括摩托车。

五一出行

五一劳动节放假出行提示

1、旅游线路要精心挑选

选择旅行社之前要多咨询，掌握各个旅行社的基本情况，选择一家资格合法、经营实力雄厚的旅行社。消费者最好选择行业主管部门监制的正式合同文本。内容一般包括：旅行的时间和行程安排、所乘交通工具及档次。旅行的吃、住档次和标准。对旅行社自行制定的不公平格式合同还可以拒签。

2、出行要事先计划

出门在外，不比在家来得方便，有个头疼脑热、风吹日晒就难免使身体异样，影响了游玩的好心情。所以事先对可能的意外做足准备，省得半途措手不及。事先做好周详的五一旅游计划，尤其是制订应急计划，可以使你在碰到险情时没那么紧张。

3、外出要注意安全

在山道上发生拥堵时，身体尽量贴靠山侧;一旦处于人数过于集中的环境中，尽量选择上风口站立。在旅游用品中携带刀子、绳子、止血带和相应的急救药品，可以使你心里塌实，即使真的出现事故，这些用具也不会使你手忙脚乱。

4、旅游购物要小心

在异地购物切忌冲动从众，景区内、路边店尽量做到店可进、物则可不买或少买。即使要购买，也应该选择信誉较好的正规商场。旅行社收费发票、景点门票、旅游途中购物发票等消费凭证，是消费者维权的必要证据，消费者应妥善保管好。

结语：以上是小编整理的“2023劳动节高速公路免费吗，2023劳动节高速免费几天”内容，希望能够给大家带来帮助。

『帝神算★命网』文章，未经允许不得转载！

2023年过路费免费时间

2023春节高速免费7天,具体时间为2023年1月21日0时到1月27日24时。

节假日免收高速费是从节假日第一天0时到最后一天的24时，根据以往春节放假安排是以上时间。每年的春节和清明节和劳动节以及国庆节，高速公路过路费都是免费的，收费站不发卡直接抬杆放行。

2023年其他节假日高速路免费的通行时间如下：

1、清明节，2023年4月3日的凌晨0点开始，一直到2022年4月4日的半夜12点结束，一共有1天的免费时间。

2、劳动节，2023年4月29日的凌晨0点开始，一直到2022年5月3日的半夜12点结束，一共有5天的免费时间。

3、国庆节，2023年9月29日的凌晨0点开始，一直到2022年10月6日的半夜12点结束，一共有8天的免费时间。

春运需要注意的事项：

1、注意安全，尽量少与陌生人接触。

2、早买票为自己预留充足的上车时间，不能太赶。

3、防小偷，保管好自己随身携带的物品。

4、记住自己的包数量，上厕所时，将贵重物品随身带。

5、提前半小时到站，避免上下班高峰。

非常欢迎各位网友转载分享2023劳动节高速公路免费吗,2023劳动节高速免费几天,关注我们获取更多吉日资讯

本文来自网络，不代表生活常识网立场，转载请注明出处：http://sdsy56.com/huangdaojiri/33869.html

上一篇: 2023劳动节假期高速免费几天,20···

下一篇: 2023庆祝五一劳动节标语大全,20···

声明： 我们致力于保护作者版权，注重分享，被刊用文章因无法核实真实出处，未能及时与作者取得联系，或有版权异议的，请联系管理员，我们会立即处理，本站部分文字与图片资源来自于网络，转载是出于传递更多信息之目的,若有来源标注错误或侵犯了您的合法权益，请立即通知我们(管理员邮箱：15053971836@139.com)，情况属实，我们会第一时间予以删除，并同时向您表示歉意,谢谢!